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职场上,陪领导出去应酬,学会这几点细节,领导会越来越器重你

admin2023-02-196Tài Xỉu

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晓丽去年刚从大学毕业,进入一家国有企业做行政秘书。在毕业后的一年多时间里,虽然晓丽在工作中尽心尽力,但每当涉及到社交场合,她总是被领导批评。

例如,上周五晚上,晓丽在吃饭时没有及时给客人倒酒,之后领导对她表示不满。

这些事情让晓丽有些苦恼,她不善于八面玲珑,陪领导应酬怎么能做好呢?

她来咨询我的意见,我给她提了4点。

01正确理解应酬:一是交际来往,二是以礼待人,三是宴会、饭局、酒局

不喝如何社交的人一定对 "社交 "有误解。

所谓 "交际 "包括三个方面:

1.交际:交际是社会的常态,交际主要是以利益为核心的合作活动

2.以礼待人:我们是一个礼仪之邦,以礼待人是人际交往的基础,相互照顾面子是关键

3.宴请和用餐:餐饮是社会交往的重要组成部分和手段,是礼仪的需要,也是社会利益和的催化剂

理解了正确的社交概念就会明白,在宴会用餐之外还有很多与酒无关的社交内容,不需要会喝酒需要应酬。

02 注重交际往来:应酬的本质是交际来往,建立信任利益分配好才是核心

应酬的本质是社交,那么什么是社交呢?

设想一下,如果一个人可以独立完成所有的事情,解决所有的问题,赚到足够的钱,那么就不需要和任何人进行社交。

但在现实中,这样的人往往是不存在的,因为术业有专攻,事情往往需要很多人参与才能完成,那么人与人之间就需要相互配合,合作,才能完成事情,获得共同利益。

那么,与谁合作才能更有效地完成事情,获得成果,同时保证自己的利益不受损失,赢得更多的利益呢?当然,最好是和自己信任的人合作,有良好的经验。

在各种事情中都需要找到相应的这些人,你需要和不同领域的人进行社会交往,通过社会交往来逐步验证筛选,逐步建立合作,建立信任,做好利益分配。

所以建立信任,做好利益分配是社会交往的核心,重点不是你能不能喝到酒!"。

03 保持以礼待人:应酬的主体是礼尚往来,保持恰当的礼节往来才是重点

应酬的主题是礼尚往来,不会喝酒的可以保持适当的礼仪,这并不矛盾。

所谓适当的礼仪交流主要包括:

1.对对方适当称呼、称谓,记住对方的姓名、职务、公司背景

2.对对方合理的接待流程和安排标准

3.在重要节日为对方送上必要的礼物、礼品等。

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